O Apoio Ético é o Canal de Relatos independente que garante o cumprimento das normas trabalhistas, protege seus colaboradores e eleva a reputação da sua administração corporativa.
Um ambiente de trabalho íntegro é um dos maiores ativos da sua organização.
Atendimento integral às exigências legais, trabalhistas e de compliance. Exemplos: Lei nº 14.457/2022, Norma Regulamentadora NR-1 do Ministério do Trabalho, Normas anticorrupção (Lei nº 12.846/2013 e Decreto nº 11.129/2022) e ISO 37002.
Cria um espaço seguro para combater qualquer forma de assédio ou discriminação.
Demonstra ética na gestão, fortalecendo a confiança de parceiros, clientes e colaboradores.
Assinatura mensal acessível com alto retorno em prevenção de litígios e passivos.
Ferramenta definitiva para adequação à Lei 14.457/2022, NR-1 e Programas de Compliance.
Implementar um canal de denúncias não é apenas uma boa prática, é uma obrigação para empresas com CIPA (Lei 14.457/22). O Apoio Ético garante o anonimato e a segurança necessários para a proteção do trabalho das mulheres e a integridade de todos.
Atenda aos requisitos de Gestão de Riscos Ocupacionais da NR-1. Ter um fluxo documentado de relatos psicossociais é a melhor defesa administrativa em fiscalizações do Ministério do Trabalho.
Exigência para contratar com a Administração Pública (Lei Anticorrupção nº 12.846/13 e Dec. 11.129/22), nossa plataforma preenche o requisito de manter "canais de denúncia abertos e amplamente divulgados, com mecanismos para tratamento".
Mesmo nos casos em que não há obrigatoriedade legal, o Canal demonstra o compromisso com a boa-fé e um ambiente íntegro. Os registros geram subsídios documentais essenciais para a defesa corporativa em eventuais ações trabalhistas.
Desenvolvido com rigorosa observância à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), garantindo total segurança no tratamento de informações. Além disso, a sua empresa não paga nenhuma taxa adicional de configuração inicial (setup).
A ISO 37002 é a norma internacional que fornece diretrizes para a criação, implementação e manutenção de um Sistema de Gestão de Denúncias (Whistleblowing Management System) eficaz e seguro. Ela se baseia em confiança, imparcialidade e proteção ao denunciante, características essas adotadas pelo Apoio Ético.
Não somos apenas um software. Unimos tecnologia premium a uma metodologia rigorosa de compliance para blindar a sua empresa contra passivos e danos de reputação.
O colaborador relata desvios de conduta em um ambiente 100% isolado, criptografado e sem rastreamento de IP. A garantia absoluta do anonimato é o que traz a verdade à tona antes que o problema vire um processo judicial.
A diretoria recebe os relatos organizados em cofres digitais individuais (Multi-Tenant). O painel exclusivo permite comunicação anônima e contínua com o relator para coletar provas e subsídios para a investigação.
Todas as ações tomadas pelo gestor geram uma trilha de auditoria e um histórico imutável. A empresa age internamente e gera provas de sua boa-fé corporativa caso enfrente fiscalizações ou processos trabalhistas.
Toda a infraestrutura necessária em um único plano.
Diferente de outras plataformas, aqui no Apoio Ético você sabe exatamente qual é o investimento, sem surpresas.
Realização de reuniões e treinamentos de forma remota para sua equipe e membros da CIPA, garantindo que todos saibam como agir.
Apoio técnico em investigações: oitivas online, coleta de subsídios, elaboração de atas e preparação do relatório final de investigação.
Preparamos um Código de Ética observando as melhores práticas de compliance, com apresentação aos empregados.
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